Änderungen

===9Was ist eine Arbeitsgruppe? ===Die regelmäßige Arbeit auf Bundesebene ist in verschiedene Arbeitsgruppen unterteilt, damit Menschen sich gezielt bei den Dingen engagieren können, die ihnen Spaß machen und in denen sie Erfahrungen sammeln möchten.1 AGJede Arbeitsgruppe arbeitet also fest an einen Themenbereich und kann dort innerhalb ihres Handlungsspielraumes Entscheidungen treffen, ist aber immer an Entscheidungen der Ortsgruppen, des FFF-Einberufung, Mandat Calls oder des GfT gebunden und Pause===darf sich nicht über diese hinwegsetzen.

Eine === Wie kann ich in einer Arbeitsgruppe bekommt von der Bewegung ein sogenanntes Mandatmitmachen? ===Alle bundesweiten Arbeitsgruppen sind grundsätzlich allen offen, das sind Aufgabenbereiche oder konkrete Aufgabendass heißt, die eine AG selbständig bearbeiten darfdu kannst jederzeit einer Arbeitsgruppe beitreten. Dabei dürfen autonome Entscheidungen getroffen werdenDafür musst du kein Deli o.ä. sein, auch wenn diese über eine AG hinaus gehen, dann werden diese du ganz neu in FFF einsteigst und noch in der AGSK-TK besprochenkeiner Ortsgruppe aktiv warst, wenn es die ganze Bewegung angeht, dann müssen die Ortsgruppen durch Abstimmungen mit einbezogen werden.bist du hier willkommen <3

(1) AGs werden über === Wie kann ich eine OG-Abstimmung mit einer einfachen 2/3 Mehrheit legitimiertArbeitsgruppe gründen? === Grundsätzlich möchten wir eher bestehende Arbeitsgruppen fusionieren, ein aufschiebendes Veto kann eingelegt werden. Eine AG übernimmt für FFF DE ein definiertes Mandatstatt neue zu gründen, da jede zusätzliche Arbeitsgruppe die Strukturen komplexer macht, dieses Mandat muss bei der Gründung festgelegt werdenmehr Kommunikationswege erfordert und Personen weiter voneinander entfernt.

(2) Jede AG erhält eine eigene E-MailWenn keine dieser Optionen für dich passt, und du regelmäßige bundesweite Arbeit für einen Arbeitsbereich starten möchtest, der aktuell noch gar nicht vorkommt, dann kannst du die Gründung einer neuen Arbeitsgruppe mit einer einfachen OG-Adresse [Arbeitsgruppe]@fridaysforfutureAbstimmung legitimieren lassen.de. Wenn eine EIn diesem Antrag muss der Handlungsspielraum der zukünftigen AG drinstehen, sowie 1 bis 4 vorläufige AG-Mail-Adresse auf Bundesebene beantragt wirdSprechende, muss diese von mindestens drei Ansprechpersonen registriert welche die AG aufbauen und spätestens 3 Monate nach Gründung neu gewählt werdenmüssen. Die Zugangsdaten werden parallel an alle Ansprechpersonen ausgegebenBei genaueren Fragen zu diesem Prozess kann dir die CTF helfen.

(3) Jede AG muss mindestens eine*n bis maximal vier Sprecher*in(nen) zur Verfügung stellen. Die Wahl der Ansprechpersonen bleibt den AGs selbst überlassenEs ist nicht erlaubt, eine demokratische Wahl sowie nach unter 4.1 4.1 Feminismus leben (FINTA* Quotierung) ist verpflichtend. Die Wahl muss alle 6 Monate Erfolgen ansonsten wird die jeweilige AG deaktiviert. Das heißt, dass die -Sprechende Person aus der AGSK entfernt wird und wenn vorhanden den WID Admin Posten abgeben muss. Um als AG wieder aktiviert von mehreren AGs gleichzeitig zu werden, muss innerhalb von 4 Wochen nach der Deaktivierung eine Neuwahl der AG-Sprechenden stattfinden. Passiert dies nicht, ist die AG damit aufgelöstsein.

(4) Eine AG besitzt das RechtBei problematischem Verhalten von AGs gibt es drei mögliche Szenarien:Sollte eine Arbeitsgruppe ihre demokratischen Pflichten objektiv verletzen, sich selbst aufzulösen. Die Auflösung muss der Deli-TK mitgeteilt werden. Die Auflösung einer indem sie keine Neuwahlen ihrer AG kann auch durch einen Fusions-Antrag Sprechenden durchführt oder durch eine OGkeine AG-Abstimmung mit einer einfachen Mehrheit aufgelöst werden.  (5) Geht eine AG in PauseBerichte veröffentlicht, soll diese das in wird sie dafür von der Deli-TK mitteilenCTF verwarnt. a) Nach 5 Monaten Pause wird eine AG automatisch aufgelöst. b) Das Ende einer Pause soll ebenfalls in Sollte die Neuwahl bzw der Delegierten TK bekannt gegeben werden.  ===9.2 AG-Befugnisse===(1) Die AGs sind dazu befugt im Rahmen ihres Mandates autonom zu handeln und zu entscheiden. Bei richtungsweisenden oder weitreichenden Entscheidungen Bericht nach zwei Wochen immernoch nicht eingereicht sein, ist die AGSK-TK als entscheidendes Gremium einzuberufen. Weitreichende Entscheidungen sind solche Entscheidungen, die über das übliche Wirken der eigenen AG hinausgehen oder die Bewegung richtungsweisend beeinflussenArbeitsgruppe ohne weitere Abstimmung aufgelöst.  (2) Die AGs und UGs sind dazu verpflichtet in der AGSK-TK ein Update Sollte eine Arbeitsgruppe weit außerhalb ihres Arbeitsstandes zu geben.  (3) OG-Abstimmungen stehen über AGSK-EntscheidungenHandlungsspielraumes handeln, AGSK-Entscheidungen stehen sich über AG-Entscheidungen.  (4) Jede AG hat das Rechtvon OGs, einen Antrag auf Änderung ihres Handlungsspielraums zu stellen. Bei diesem OGdem FFF-Abstimmungsantrag muss nach Call oder dem Schema: Ergänzung=grünGfT hinwegsetzen, Streichung=rot ersichtlich seinoder auf andere Weise ihre Macht missbrauchen, welche Änderungen am bestehenden Mandat vorgenommen werden. Der Antrag muss für jede Änderung eine Erklärung dessen enthalten, wie die Änderung der Befugnisse die Arbeit kann der AG verändert.  (5) Es kann ein Antrag auf Fusion von zwei oder mehr AGs gestellt werden. Dabei werden die AGFFF-Befugnisse (Mandat) Call eine sofortige Neuwahl aller fusionierenden AGs kombiniert, wenn der Antrag nicht die Streichung einzelner Befugnisse, Aufgaben und Ziele enthält. Die Fusion von AGs wird von den Ortsgruppen beschlossen. Dafür wird eine einfache 2⁄3-Mehrheit in einer Ortsgruppen Abstimmung benötigt.  ===9.3 AG-Transparenz===(1) AGs sollten gegenüber allen potenziellen neuen Teilnehmer*innen offen sein.  (2)Jede AG hat einen Onboarding-Prozess durchzuführen, Sprechenden dieser wird durch eine gemeinsame „Onboarding Bundesebene“ Gruppe umgesetzt, hierbei haben alle AGs Schreibrecht, hierbei werden lediglich Onboardings angekündigt.  (3) Wenn sich eine Person ungerecht behandelt fühlt, kann sie sich bei der CTF beschweren. Sollten sich derartige Vorfälle vor der CTF häufen, muss sich diese AG vor der Deli-TK und der CTF dazu rechtfertigen.  (4) Jede AG muss innerhalb von zwei Wochen nach ihrer Legitimierung einen Wiki-Eintrag über sich erstellen.  (5) Demokratische und transparente Entscheidungsbildung ist verpflichtendbeschließen. Die Entscheidung muss dabei nachvollziehbar sein. Die Abstimmungsergebnisse oder der Konsens müssen deshalb festgehalten werden und auf Nachfrage präsentiert werden können. Hierbei soll aktuellen Sprechenden sind dann für die Arbeitsweise der AG-Berichte vereinfacht werden und in einer Plattform nach Wahl (Bsp.: Trello-Board…) übersichtlicher dargestellt werdennächsten 3 Monate von diesem Amt gesperrt.