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Die Awareness-Diversity-AG wurde am 09.04.2020 legitimiert. Sie besteht aus den beiden Untergruppen Bis zum 31.01.2021 war die Diversitiy AG ein Teil der Awareness und -Diversity. Unser Vorstellungstext entsteht gerade.AG
= abgeschlossene Projekte/Produkte =
* Kleines-Awareness-Team
* Selfcare for Future (postet auf verschiedenen Kanälen Selfcare Tipps)
* Awareness OG-Leitfaden
* Awareness Buddys (momentan inaktiv)
* stellen regelmäßig Awarenesspersonen bei Deli-TKs
* [[Awareness OG Leitfaden|Awareness OG-Leitfaden]] = [[AG Sprecher*in|AG SperecherSprecher*in]]nen =
sind derzeit:
* Fanny (Awareness UG)* Annika (Awareness UG)* Coraly (UG Diversity)Enes* Enes (UG Diversity)Jay
'''stellvertretende AG-Sprechende''' sind derzeit= Infogruppe =[https://t.me/joinchat/Qig7lzOHDpN11Le9 Telegram]
= Projekte =*Barrierefreies Posten*Corporate Identity* Friedi (Awareness UG)Geografische Diversität* Sarah (Awareness UG)Workshops* Jay (DiversityBeiträge zum Pride-UG)Month*Antiklassisitisches Forum*Strukturpapier = Dauerhafte Arbeitsfelder = *Umfrage*Öffentlichkeitsarbeit* Magdalena (DiversitySafe-UG)Spaces
= Berichte =
=== Infogruppe ===[https://t'''AG Bericht der Diversity AG 11.me/joinchat/LeAUd0IoO5fp2d_rcmJK2A Telegram]02.2021'''
* das Antiklassistische Forum hat angefangen zu arbeiten und plant aktuell eine erste TK
* eine TK des alternativen Arbeitskreises hat stattgefunden. Dieser plant aktuell ein erstes Event
* es wurde außerdem am Leitfaden für barrierearme Social Media Arbeit gearbeitet, demnächst werden verschiedene Gruppen kontaktiert, um Feedback einzuholen
=== Untergruppen und [[Task Forces|Task Forces]] der Awareness-Diversity-AG ===
'''AG Bericht der Awareness &Diversity AG Teil:28.01.2021'''
* AG/OG Leitfäden UG* [[Supervision|Supervision]] UG* OG Buddy UG* [https://chat.whatsapp.com/EnYYl7928d7C2pNg5kDjNC Onboarding UG]* [httpsAwareness UAG://ffftre.es/selfcare_for_future Selfcare for Future UG]* Reflektions und Kritik UG* Umfrage auf Bundesebene TFhat sich aufgelöst
Diversity UAG:
* TK zum weiteren Vorgehen hinsichtlich der Umfrage geplant --> es gab über 500 Antworten, Interpretation, interne Veröffentlichung und Auswertung von Feedback werden besprochen
Gewählte Gremien:
* [[GÜIAG|GÜIAG]]
* [[Awareness Hamster|Awareness Hamster]]
* [[kleines Awareness Team|kleines Awareness Team]]
'''AG Bericht der Awareness&Diversity AG Teil:14.01.2021'''Awareness UAG:
Projekte: *Barrierefreies Posten*Corporate Identity*Geografische DiversitätEs geht voran! 🥳*WorkshopsWir hatten seit langer Zeit eine gut besuchte und sehr produktive TK und kommen im Thema Strukturprozess voran. 💚*Beiträge zum Pride-Month*Antiklassisitisches Forum*Umschreibung des Strukturpapiers Wir definieren unser Verständnis von Awarenessarbeit innerhalb der AG und überlegen uns in leichte Sprache*Strukturpapierwelchem Rahmen wir auf der Bundesebene Awareness leisten können/wollen.
Dauerhafte Arbeitsfelder:
*Umfrage
*Öffentlichkeitsarbeit
*Safe-Spaces
=== Berichte ===
'''AG Bericht der Awareness&Diversity AG 03.01.2021'''

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