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= Arbeitsweise =
Projekte kommen zusammen, nehmen die benötigte Struktur an und verändern sich im Verlauf des Projekts. Hochkompetente Teammitglieder haben oft ein hohes Maß an Selbststeuerung. Koordination kommt nicht durch die Struktur, sondern durch effektive Kommunikation zwischen Menschen.<ref name="Organisational structure">[https://www.pocketbook.co.uk/blog/2018/05/29/adhocracy/ Organisational structure]</ref>
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In diesem Sinne ist eine gute Beschreibung einer Adhocracy Watermans aus seinem Buch von 1990, das wir oben erwähnt haben. In einer Adhokratie ist die Organisation…
